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- 8
Cote : LI 95
Lettre d'information mensuelle diffusée auprès des adhérent.e.s du Planning Familial 69

PLANNING FAMILIAL 69 ; LUTTE FEMINISTE ; FEMINISME ; VIE ASSOCIATIVE ; ASSOCIATION

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- 96
Cote : RA 2023
SOMMAIRE

LE PLANNING FAMILIAL 69
# Une association féministe et d'éducation populaire
# Des activités plurielles - vue d'ensemble
# Une association en gouvernance partagée en travail continu
# Un projet associatif en renouvellement
# Une association membre et contributrice d'un mouvement national
# Quelques repères en 2023
# Bilan et soutiens financiers
# Le travail en partenariat et réseau

A VILLEURBANNE, UN ESPACE D'ECOUTE ET DE SOIN
# Les entretiens individuels d'écoute, d'information et accompagnement
# L'activité de suivi de conseil conjugal et familial
# La permanence sociale : renforcer l'accès aux droits
# Les consultations médicales
Focus - L'accompagnement des personnes en demande d'IVG
Focus - L'accompagnement des personnes vivant ou ayant vécu des violences
Focus - L'accompagnement autour des IST
Focus - L'accompagnement des personnes trans

EDUCATION, INFORMATION ET EMPOUVOIREMENT DANS LE RHONE
# Les actions collectives de sensibilisation et d'éducation à la vie affective et sexuelle
# Dispositif Ressources Santé Sexualité Adolescent·es en milieu rural
# Le programme « Handicap et alors ? »
# Un centre de documentation : des ressources à portée de tous·tes
# Formations : actualisation, partage et diffusion des savoirs et savoir-faire
# Les publications et la communication au PF69
# Actions & mobilisations publiques
Le collectif Droits des Femmes 69
Se mobiliser pour les droits des femmes et des minorités de genre
Défendre l'accès à l'IVG dans le Rhône et soutenir le droit à l'IVG en France et dans le monde
Lutter contre les violences sexistes et sexuelles
Lutter pour les droits des personnes LGBT+
Lutter contre l'extrême droite
Préserver les libertés publiques
Célébrer les luttes féministes et mettre en valeur l'histoire et les archives du Planning Familial 69 [-]
SOMMAIRE

LE PLANNING FAMILIAL 69
# Une association féministe et d'éducation populaire
# Des activités plurielles - vue d'ensemble
# Une association en gouvernance partagée en travail continu
# Un projet associatif en renouvellement
# Une association membre et contributrice d'un mouvement national
# Quelques repères en 2023
# Bilan et soutiens financiers
# Le travail en partenariat et réseau

A VILLEURBANNE, UN ESPACE D'ECOUTE ET DE SOIN
# Les ...[+]

PLANNING FAMILIAL ; PLANNING FAMILIAL 69 ; LUTTE FEMINISTE ; FEMINISME ; CSES ; EVARS ; ASSOCIATION ; VIE ASSOCIATIVE ; EDUCATION A LA SEXUALITE

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" Bousculée par des accusations d'agression sexuelle, l'antenne du Planning national de la Loire a été radiée du réseau national, en mai dernier. Sur France Bleu Saint-Étienne Loire, ce jeudi, la présidente nationale Sarah Durocher estime que l'association "n'a pas pris ses responsabilités". "

PLANNING FAMILIAL ; ASSOCIATION ; LOIRE

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- 64
Cote : RA 2022
LE PLANNING FAMILIAL 69
Une association féministe et d'éducation populaire
Des activités plurielles - vue d'ensemble
Une association en gouvernance partagée en travail continu
Guidée par un projet associatif ambitieux : de nombreux chantiers en cours !
Une association membre et contributrice d'un mouvement national
Quelques repères en 2022
Bilan & soutiens financiers
Le travail en partenariat et réseau

A VILLEURBANNE, UN ESPACE D'ECOUTE ET DE SOIN
Les entretiens individuels d'écoute, d'information et accompagnement
L'activité de suivi de conseil conjugal et familial
La permanence sociale : renforcer l'accès aux droits
Les consultations médicales
Focus - L'accompagnement des personnes en demande d'IVG
Focus - L'accompagnement des personnes en situation de violences
Focus - L'accompagnement autour des IST
Focus - L'accompagnement des personnes trans

EDUCATION, INFORMATION ET EMPOUVOIREMENT DANS LE RHONE
Les actions collectives de sensibilisation et d'éducation à la vie affective et sexuelle
Dispositif Ressources Santé Sexualité Adolescent·es en milieu rural
Le programme « Handicap et alors ? »
La gestion du centre de documentation et l'accompagnement à la recherche documentaire
Formations : actualisation, partage et diffusion des savoirs et savoir-faire
Les publications et la communication au PF69
Actions & mobilisations publiques
Se mobiliser pour les droits des femmes et des minorités de genre
Défendre l'accès à l'IVG dans le Rhône et soutenir le droit à l'IVG en France et dans le monde
Lutter contre les violences sexistes et sexuelles
Lutter pour les droits des personnes LGBT+
Lutter contre l'extrême droite
Préserver les libertés individuelles dans les mouvements sociaux
Célébrer les luttes féministes et mettre en valeur l'histoire et les archives du PF 69 [-]
LE PLANNING FAMILIAL 69
Une association féministe et d'éducation populaire
Des activités plurielles - vue d'ensemble
Une association en gouvernance partagée en travail continu
Guidée par un projet associatif ambitieux : de nombreux chantiers en cours !
Une association membre et contributrice d'un mouvement national
Quelques repères en 2022
Bilan & soutiens financiers
Le travail en partenariat et réseau

A VILLEURBANNE, UN ESPACE ...[+]

PLANNING FAMILIAL 69 ; RAPPORT D'ACTIVITE ; CPEF ; EVARS ; EDUCATION A LA SEXUALITE ; ASSOCIATION ; VIE ASSOCIATIVE

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Mal armée pour prendre en compte l'imbrication des discriminations, l'action publique repose essentiellement sur le volontarisme, au niveau local, de quelques services et élus.

DISCRIMINATION ; ASSOCIATION

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- 283
Cote : A5 FIL
On parle peu du malheur militant, entendu comme un état de souffrance généré par l'engagement. Cet ouvrage, en analysant les ambiguïtés et les tensions de l'expérience militante, renouvelle la sociologie de l'activisme. Si les gratifications du militantisme ont été amplement étudiées, on connaît moins les souffrances qu'il peut générer : désillusions, dévalorisations, doutes, tensions, usure, répression, exil… Ce livre les explore de manière inédite et propose une analyse sociologique là où les approches psychologisantes sont souvent privilégiées. Loin de décourager l'action collective, il vise à objectiver des mécanismes d'autant plus douloureux qu'ils restent impensés : fermeture des possibles, évolution des rapports de force, des stratégies et des répertoires d'action, tarissement des rétributions, transformations morphologiques des groupes mobilisés, désajustements entre trajectoires institutionnelles et individuelles. Les auteurs s'attachent à comprendre autant qu'à expliquer ces logiques à partir d'une pluralité de méthodes et d'objets (engagements partisans, associatifs, syndicaux, religieux, à l'échelle locale, nationale ou internationale), faisant de ce volume une référence sur les rouages de l'engagement et une contribution originale à la sociologie des affects.[-]
On parle peu du malheur militant, entendu comme un état de souffrance généré par l'engagement. Cet ouvrage, en analysant les ambiguïtés et les tensions de l'expérience militante, renouvelle la sociologie de l'activisme. Si les gratifications du militantisme ont été amplement étudiées, on connaît moins les souffrances qu'il peut générer : désillusions, dévalorisations, doutes, tensions, usure, répression, exil… Ce livre les explore de manière ...[+]

MILITANTISME ; TRAVAIL ; SOUFFRANCE ; SOCIOLOGIE ; ASPECT POLITIQUE ; ASSOCIATION

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- 144
Quand les associations oublient de mettre en pratique les valeurs qu'elles défendent avec leurs propres employés... Un véritable mythe entoure les associations. Elles sont le creuset de la démocratie, de l'engagement citoyen, désintéressé et collectif. Avec leurs 1,8 million de salariés, elles constituent aussi un véritable monde du travail qui attire chaque année des centaines de milliers de salariés et de volontaires animés par l'espoir de « travailler autrement ». L'expérience n'est pas toujours à la hauteur. Car, bien souvent, la pression est forte et le salaire bas... sous prétexte que le poste est motivant et que les employés travaillent pour la bonne cause ! Comment faire pour que le monde du travail associatif tienne ses promesses ? Pour qu'il évite de gâcher les énergies et que l'engagement des salariés (et des bénévoles) ne se transforme pas en espoirs déçus ? Comment faire pour que ces organisations qui veulent changer le monde soient d'abord attentives à leurs propres employés ? S'appuyant sur une large enquête, l'auteur montre l'importance de comprendre la spécificité de ces « entreprises associatives », et de penser la signification du travail dans cet univers particulier.[-]
Quand les associations oublient de mettre en pratique les valeurs qu'elles défendent avec leurs propres employés... Un véritable mythe entoure les associations. Elles sont le creuset de la démocratie, de l'engagement citoyen, désintéressé et collectif. Avec leurs 1,8 million de salariés, elles constituent aussi un véritable monde du travail qui attire chaque année des centaines de milliers de salariés et de volontaires animés par l'espoir de « ...[+]

ASSOCIATION ; VIE ASSOCIATIVE ; TRAVAIL ; PRECARITE

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H
- n° 101-102 - 20
Le monde associatif est-il un monde du travail comme les autres ? Pour répondre à cette question, les sociologues ont forgé la notion d'entreprise associative, soulignant que ces organisations employeuses oscillent entre deux registres, celui de l'engagement et celui du monde professionnel. Dans cet article, à partir d'une enquête auprès de salariés et d'employeurs associatifs, l'auteur regarde tour à tour ce que l'engagement fait aux salariés, et ce que le salariat fait à l'engagement des employeurs bénévoles. Car travailler dans le monde associatif, c'est (souvent) travailler « pour la cause » et « avec » des bénévoles. C'est aussi travailler « pour » des bénévoles, pour qui le rôle d'employeur est une responsabilité souvent inattendue et difficile à prendre en charge. Autant de spécificités qui marquent les relations de travail dans les petites entreprises associatives et déstabilisent aussi bien la posture salariale que la posture de l'employeur.[-]
Le monde associatif est-il un monde du travail comme les autres ? Pour répondre à cette question, les sociologues ont forgé la notion d'entreprise associative, soulignant que ces organisations employeuses oscillent entre deux registres, celui de l'engagement et celui du monde professionnel. Dans cet article, à partir d'une enquête auprès de salariés et d'employeurs associatifs, l'auteur regarde tour à tour ce que l'engagement fait aux salariés, ...[+]

VIE ASSOCIATIVE ; ASSOCIATION ; SALARIAT ; BENEVOLAT ; TRAVAIL

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y
- 293
Cote : A5 STA
La militante écoféministe Starhawk nous propose un véritable manuel pour préparer l'action collective. Elle nous donne des pistes de réflexion pour penser nos actions mais ponctue son texte de nombreux exercices pratiques. Un outil indispensable pour repenser nos luttes communes.

ACTION SOCIALE ; ASSOCIATION ; ÉDUCATION POPULAIRE ; PATRIARCAT ; LUTTE FEMINISTE ; Coup de coeur

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- 192
Cote : A3 COL
Cet ouvrage issu d'une recherche participative croisant les réflexions entre chercheurs et acteurs associatifs de divers secteurs (culture, défense des droits, éducation populaire, social…) propose un ensemble d'analyses originales pour penser l'avenir du monde associatif. Deux scénarios contrastés sont ainsi envisagés. L'un pointe les limites qui entravent son action ou peuvent l'affaiblir (la néo-philanthropie, la marchandisation, la managérialisation…). Le second relève les dynamiques à approfondir ou à mettre en œuvre pour affirmer le potentiel transformateur des associations (travail sur leur fonctionnement interne, synergies au sein de l'économie sociale et solidaire, approches par le commun, coconstruction de l'action publique…). Ici, nulle naïveté ou idéalisation des associations mais le constat de l'importance des mouvements citoyens pour éviter l'isolement et le désarroi qui font le lit de l'autoritarisme et menacent la démocratie. La défense de celle-ci passe en effet par la multiplication des espaces de délibération et d'action. Cet ouvrage se veut avant tout un outil à mobiliser pour alimenter les débats en leur sein.[-]
Cet ouvrage issu d'une recherche participative croisant les réflexions entre chercheurs et acteurs associatifs de divers secteurs (culture, défense des droits, éducation populaire, social…) propose un ensemble d'analyses originales pour penser l'avenir du monde associatif. Deux scénarios contrastés sont ainsi envisagés. L'un pointe les limites qui entravent son action ou peuvent l'affaiblir (la néo-philanthropie, la marchandisation, la ...[+]

ASSOCIATION ; SOCIETE ; CITOYENNETÉ ; ÉDUCATION POPULAIRE

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H
- 20
Cette étude vise à réaliser une radiographie genrée du bénévolat en France, interrogeant aussi bien le profil des bénévoles que leur engagement.
Comme le montre l'étude, le bénévolat est traversé par des effets de genre qui conduisent à une répartition des femmes et des hommes différentes selon les domaines d'activité, une sous représentation des femmes parmi les bénévoles qui occupent des responsabilités ainsi qu'un fort impact de la parentalité dans l'engagement bénévole des femmes...[-]
Cette étude vise à réaliser une radiographie genrée du bénévolat en France, interrogeant aussi bien le profil des bénévoles que leur engagement.
Comme le montre l'étude, le bénévolat est traversé par des effets de genre qui conduisent à une répartition des femmes et des hommes différentes selon les domaines d'activité, une sous représentation des femmes parmi les bénévoles qui occupent des responsabilités ainsi qu'un fort impact de la ...[+]

ASSOCIATION ; BENEVOLAT ; GENRE

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- 8
Cote : Circulaire 6166/SG
Circulaire pour le maintien des subventions pour les associations dans le cadre de la crise sanitaire Covid 19

ASSOCIATION ; financement

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- 104
Cote : A3 ZAL
Le secteur associatif emploie en France 1,8 million de personnes, et il a bonne presse. Quand on travaille dans une association, on est censé y trouver du sens, on est censé être en adéquation avec des valeurs et non avec une logique de profit. Faire corps avec son boulot : une chance inestimable ? À rebours de cette image, ce livre rend compte de modalités d'exploitation insidieuses, dissimulées derrière l'idéologie du civisme et de l'engagement associatif : rapports hiérarchiques brutaux, chantage à la responsabilité, injonction permanente à ne pas compter ses heures, utilisation sans mesure du bénévolat et des services civiques...[-]
Le secteur associatif emploie en France 1,8 million de personnes, et il a bonne presse. Quand on travaille dans une association, on est censé y trouver du sens, on est censé être en adéquation avec des valeurs et non avec une logique de profit. Faire corps avec son boulot : une chance inestimable ? À rebours de cette image, ce livre rend compte de modalités d'exploitation insidieuses, dissimulées derrière l'idéologie du civisme et de l'...[+]

ASSOCIATION ; TRAVAIL

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y
- n° 56 - 94 p.
Cote : CAU 56
Au sommaire de ce numéro :
-Femmes du monde : médiatrices santé, profession solidaire, superflu vital
- Les couleurs du féminisme : sexisme bienveillant
- Sport : boxeuse féminine, le parcours des combattantes
- Corps & âme : nullipares... et alors !
- pendant ce temps là : plus haut la jupe !
- ...

TRAVAILLEUR SOCIAL ; ASSOCIATION ; QUARTIER ; MÉDIATION SOCIALE ; SEXISME ; FEMINISME ; SPORT ; FEMME ; NULLIPARE ; NON DESIR D'ENFANT ; STERILITE ; SEXOLOGIE

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- 2
Flyer qui présente les diverses structures à connaître pour tout ce qui concerne, la santé, les droits, la vie sociale, l'hébergement pour les femmes.

SANTE DE LA FEMME ; DROITS DES FEMMES ; CENTRE D'HEBERGEMENT ; ASSOCIATION

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V
- 268 p
Cote : G21 DUS
Pour les associations féministes, le genre constitue un redoutable paradoxe et un défi : utiliser le genre comme concept pour lutter contre le genre comme système social, sachant que celui-ci pèse aussi sur leur fonctionnement et leurs pratiques comme dans toute organisation sociale
Annie Dussuet, Érika Flahault et Dominique Loiseau
- Le genre est-il soluble dans les associations féministes ? (Introduction)
- Le concept de genre au CIDFF : un outil de travail pour l'insertion
- L'engagement féministe des hommes, entre contestation et reproduction du genre
- Militer en travaillant contre les violences conjugales
- Le Planning familial et la professionnalisation du conseil conjugal et familial : reproduire la norme de genre au nom de la subversion ?[-]
Pour les associations féministes, le genre constitue un redoutable paradoxe et un défi : utiliser le genre comme concept pour lutter contre le genre comme système social, sachant que celui-ci pèse aussi sur leur fonctionnement et leurs pratiques comme dans toute organisation sociale
Annie Dussuet, Érika Flahault et Dominique Loiseau
- Le genre est-il soluble dans les associations féministes ? (Introduction)
- Le concept de genre au CIDFF : un ...[+]

FEMINISME ; ASSOCIATION ; GENRE ; CIDFF ; PLANNING FAMILIAL ; CONSEIL CONJUGAL ET FAMILIAL ; VIOLENCE CONJUGALE

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CH(s)OSE | CH(s)OSE 2011 H

Site internet

L'association CH(s)OSE a été créée en janvier 2011 à l'initiative du Collectif Handicaps et Sexualités (CHS). Elle a pour objectif de militer en faveur d'un accès effectif à la vie affective et sexuelle des personnes en situation de handicap, notamment à travers la création de services d'accompagnement sexuel. L'association fédère des personnes morales (AFM, APF France handicap, GIHP) et physiques (personnes en situation de handicap, professionnels, etc...).[-]
L'association CH(s)OSE a été créée en janvier 2011 à l'initiative du Collectif Handicaps et Sexualités (CHS). Elle a pour objectif de militer en faveur d'un accès effectif à la vie affective et sexuelle des personnes en situation de handicap, notamment à travers la création de services d'accompagnement sexuel. L'association fédère des personnes morales (AFM, APF France handicap, GIHP) et physiques (personnes en situation de handicap, pr...[+]

HANDICAP ; SANTE SEXUELLE ; SEXUALITE ; ASSOCIATION

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- 242
Cote : A3 MAU
L'éducation populaire doit être pensée avant tout comme une praxis culturelle de transformation sociale et politique. On ne peut pas la réduire à la gestion d'activités au service d'une improbable paix sociale. L'auteur réinterroge notamment : l'acte éducatif, les manières de faire société, la production et le partage des richesses, la construction et la diffusion des savoirs, le travail du social et l'action collective.

ASSOCIATION ; ÉDUCATION POPULAIRE ; travail social ; HISTOIRE ; COMMUNICATION

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